28 апреля 2015 года в Администрации муниципального образования город Салехард состоялось заседание комиссии по соблюдению требований к служебному поведению муниципальных служащих и урегулированию конфликта интересов, на котором рассматривались материалов проверки, направленные представителем нанимателя в соответствии с пунктом 19 Положения о проверке достоверности и полноты сведений, представляемых гражданами, претендующими на замещение должностей гражданской службы Ямало-Ненецкого автономного округа, и гражданскими служащими автономного округа, и соблюдения гражданскими служащими требований к служебному поведению, утвержденного постановлением Губернатора Ямало-Ненецкого автономного округа от 03 апреля 2012 года № 41-ПГ (далее - Положение о проверке достоверности и полноты сведений), свидетельствующих о представлении недостоверных сведений, предусмотренных подпунктом «а» пункта 1 Положения о проверке достоверности и полноты сведений главный специалистом Администрации города Салехарда.
По результатам заседания комиссией принято следующее решение:
1. Установить, что сведения, представленные муниципальным служащим в соответствии с подпунктом «а» пункта 1 Положения о проверке достоверности и полноты сведений, являются недостоверными.
2. Рекомендовать представителю нанимателя (работодателю) применить к муниципальному служащему меру ответственности.